为进一步推动集团人才造就系统建设，
，，打造科学高效的学习发展环境，
，，推进各级员工在治理、、安全、、技术等各专业领域的知识能力提升，
，，集团人力资源部与时期光华经过前期深刻对接，
，，推出了集团线上学习平台——pp电子游艺官网控股网络学院。。

历经项目需要调研、、平台搭建、、课程梳理与系统测试，
，，5月29日上午pp电子游艺官网控股网络学院启动会暨揭牌典礼在集团二楼会议室正式召开。。集团公司总裁牛荣��、、常务副总裁张松光以及各位高管层、、各事业部、、分公司有关掌管人与时期光华山东区总经理彭志刚、、学习平台项目经理共16人出席启动会。。首先集团人力资源总监王蒙对网络学院项目进行介绍并做总体规划；；时期光华项目经理石秀华演示并解说学习平台在PC端和移动端的职能利用。。之后双方代表进行揭牌典礼；；时期光华彭总就项目布景、、执行内容、、项目等内容做了介绍，
，，对集团内部课程建设、、内训师团队打造分享了经验并提出了建议。。最后集团总裁牛总对网络学院的上线赐与认可，
，，并就下一步工作提出了四点要求：：一是各单元要高度器重网络学院有关工作的推动；；二是以学习平台为载体做好知识、、技术的沉淀与内化；；三是与时期光华方做好互换和平台共建；；四是结合现实，
，，循序渐进，
，，做好网络学院平台资源的迭代。。

pp电子游艺官网控股网络学院作为赋能平台，
，，很好的实现了“线上+线下”相结合的培训方式，
，，为全员提供有效、、便捷的培训渠道和提升空间，
，，不仅实现移动端碎片化学习、、“学习地图”进阶式提升、、共享中心知识萃取、、pp电子游艺官网内部课程共创共享等职能，
，，还将与集团的人才梯队建设相结合，
，，有效提升各层级治理人员的知识系统。。下一步，
，，集团人力资源部将制订相应的治理机制，
，，与各单元、、专业版块组织相应的学习活动，
，，充分使用线上学习平台这一有效载体，
，，缜密结合集团人才战术、、业务需要和员工等待，
，，以辅导力提升、、学习团队打造为重心，
，，为集团实现高质量发展提供坚实的人才保险。。